凝结水精处理设备及其原理？

一、凝结水精处理设备及其原理？

凝结水精处理

除去水中悬浮物、胶体等的系统

采用中压凝结水混床系统，具体为前置过滤器与高速混床的串连，再生系统主要包括分离塔、阴塔和阳塔，另外还包括酸碱设备、热水罐、冲洗水泵、罗茨风机、储气罐等设备。

基本信息

中文名 凝结水精处理

外文名 condensate polishing treatment

原理 采用中压凝结水混床系统

组成 

前置过滤器与高速混床的串连

结构 

酸碱设备、热水罐、冲洗水泵等

基本介绍

含义

凝结水一般是指锅炉产生的蒸汽在汽轮机做功后，经循环冷却水冷却凝结的水。实际上凝汽器热井的凝结水还包括高压加热器（正常疏水不到热井）、低压加热器等疏水（疏水是指进入加热器将给水加热后冷凝下来的水）。由于热力系统不可避免的存在水汽损失，需向热力系统补充一定量的补给水（除盐水箱来水）。因此凝结水主要包括：汽轮机内蒸汽做功后的凝结水、各种疏水和锅炉补给水。

处理目的

凝结水由于某些原因会受到一定程度的污染，大概有以下几点：

1）凝汽器渗漏或泄漏

凝结水污染的主要原因是冷却水从凝汽器不严密的部位漏至凝结水中。凝汽器不严密的部位通常是在凝汽器内部管束与管板连接处，由于机组工况的变动会使凝汽器内产生机械应力，即使凝汽器的制造和安装质量较好，在使用中仍然可能会发生循环冷却水渗漏或泄漏现象。而冷却水中含有较多悬浮物、胶体和盐类物质，必然影响凝结水水质。

2）金属腐蚀产物的污染

凝结水系统的管路和设备会由于某些原因而被腐蚀，因此凝结水中常常有金属腐蚀产物。其中主要是铁和铜的氧化物（公司热力系统设备基本上没有铜质材料）。铁的形态主要是以Fe2O3、Fe3O4为主，它们呈悬浮态和胶态，此外也有铁的各种离子。凝结水中的腐蚀产物的含量与机组的运行状况有关，在机组启动初期凝结水中腐蚀产物较多，另外在机组负荷不稳定情况下杂质含量也可能增多。

3）锅炉补给水带入少量杂质

化学水处理混床出水即为锅炉补给水，一般从凝气器补入热力系统。由于混床出水在运行中的严格控制，补给水杂质含量很少，其水质要求：DD≤0.2μs/cm，SiO2≤20μg/L。如果混床出水不合格，就可能对凝结水造成污染。

由于以上几种原因，凝结水或多或少有一定的污染，而对于超临界参数的机组而言，由于其对给水水质的要求很高，所以需要进行凝结水的更深程度的净化，即凝结水精处理。

处理设备

凝结水精处理系统采用中压凝结水混床系统，具体为前置过滤器与高速混床的串连，每台机组设置2×50%管式前置过滤器和3×50%球形高速混床，混床树脂失效后采用三塔法体外再生系统，其中1、2号机组精处理共用一套再生装置。再生系统主要包括分离塔、阴塔和阳塔（即“三塔”），另外还包括酸碱设备、热水罐、冲洗水泵、罗茨风机、储气罐等设备。

处理流程

结构及原理

前置过滤器

1）作用

除去凝结水中悬浮物、胶体、腐蚀产物和油类等物质。它主要用在机组启动时对凝结水除铁、洗硅，缩短机组投运时间。另外除去了粒径较大的物质，延长了树脂运行周期和使用寿命。

2）结构及工作原理

前置过滤器整体为直筒状，采用碳钢结构。内部滤元为管式，滤元骨架采用316不锈钢材质，共有268根管（管束）竖着固定在前置过滤器上下端之间。每根管上有若干水孔，并且在管外缠绕着聚丙烯纤维滤料，滤料过滤精度为10μm。水从前置过滤器底部进入管束之间，流经纤维滤料，杂质被截留在滤料上，水流入孔内，管束中的水汇流至前置过滤器外。当前置过滤器进出口压差达到设定值时，前置过滤器需要反洗，水从底部出水口进入管中对滤料进行反冲洗，排水从进水口排出（与运行水的流向相反）。另外底部进气松动滤料，加强前置过滤器的反洗效果。为了保证空气反洗时布气均匀，在设备下部共设四个进气口，同时顶部排气口设快开气动蝶阀，以利于产生曝气将附着于滤元的脏物脱离滤元表面，便于反洗时予以清洗。

3）纤维过滤原理

纤维过滤是一种较新型的过滤技术。公司的前置过滤器为垂直悬挂式前置过滤器，它可以使水流由大孔隙滤层向小孔隙滤层方向流动，提高了截污能力，降低了水流阻力，出水水质亦有较大改善（相对粒料过滤而言，如净化站的空气擦洗滤池、补给水处理设备中的双介质前置过滤器等）。公司的前置过滤器滤料是一种高分子化学纤维材料，叫聚丙烯纤维（又叫丙纶纤维），具有滤料直径小，滤料比表面积和比表面自由能大的优点，增加了水中杂质颗粒与滤料的接触机会和滤料的吸附能力。其化学性质很稳定，不带任何活性功能基团，水中悬浮物向纤维滤料表面的迁移和既有物理吸附又有化学吸附。

这种材料对水中的悬浮颗粒没有特殊的活性，主要起物理吸附作用，这与石英砂等粒状滤料相似，吸附的结合势能较差，所以纤维表面吸附的泥渣可用水冲洗和压缩空气擦洗的物理方法去除。丙纶丝的直径仅有几十微米，其表面积比石英砂等粒状滤料大得多。

二、凝结水精处理中反洗水泵的作用？

　反冲洗泵作用：

　　为增加过滤效果和过虑量，在水厂建设时，需要将过滤池中的填料量加大，滤层加厚，以保证过滤需要的表面积，可以理解为，要想增加过滤量和过滤效果，就要增加滤池的尺寸。而在我们的设计安装工艺中，采用了增加反冲洗水泵，在反冲后能恢复初始功能提高过滤精度.而又不影响流量或过滤周期。在不影响其他指标下提高产水量。

三、凝结水精处理中，高速混床有哪些工作特点？

凝结水精处理系统采用中压凝结水混床系统，具体为前置过滤器与高速混床的串连，每台机组设置2×50%管式前置过滤器和3×50%球形高速混床，混床树脂失效后采用三塔法体外再生系统，其中1、2号机组精处理共用一套再生装置。

再生系统主要包括分离塔、阴塔和阳塔(即“三塔”)，另外还包括酸碱设备、热水罐、冲洗水泵、罗茨风机、储气罐等设备。

四、凝结水精处理装置的再循环泵有什么作用？

这个应该是锅炉水处理范畴，因为凝结水回用是很好的能源再利用，由集水器和循环泵组成，金润环保科技水处理认为：利用循环水泵的压力把集水器回收的凝结水注入锅炉的预热器中。

五、怎样处理人际关系？

步骤/方式1

真诚是基石。任何情感的基础都是真诚，每个人都希望自己认识的人是真诚的。只要你真诚，不管你家境如何，长相如何，别人都会以真心待你，愿意与你交朋友。

步骤/方式2

人品是关键。在真诚的基础上，我们要拥有好的人品，这样才会获得更多人的青睐。因为，人品不好的人，纵然再真诚，也得不到别人的好的评价。

步骤/方式3

情商是润滑剂。与朋友相处，有的时候还要注意方式方法，最简单的一个例子是不能让朋友掉面子，而这就靠你的情商，看你如何运用你的聪明才智咯。

六、人际关系怎么处理？

遵守人际关系的基本守则。时刻提醒自己，处理人际关系时，首先要想到的不是“别人能为我做什么”，而是“我能为别人做什么”，在与别人相处时，不妨多说“我能为你做些什么”。

帮助他人。帮助人，不仅是一种乐趣，也是处理人际关系时最重要的一个技巧。不管你的关系网中谁遇到了困难，谁需要帮助，都尽可能地搭一把手，实在帮不了，也要多一些关心和安慰，以表示自己的支持。

不要总做接受者。处理人际关系，讲究的一个基本原则就是人情往来，你做初一，我做十五。如果你仅仅只是一个接受者，只懂得从别人那里得到好处，那么，你或许的确能占到一些小便宜，但人缘一定会越来越差，朋友也一定会越来越少。

七、职场人际关系处理？

融入团队，跟同事建立良好的关系，找到在团队中的位置；注意说话的内容、方法、分寸和对象，避免祸从口出；要积极参加单位举办的各种聚会，不要随便与任何人交心；检讨任何过失的时候，先从自身开始反省。职场人际关系是在职工作人员之间各类关系的总汇，现代人都很重视人际关系，人际关系取决于每个人的处世态度和行为准则。人际关系处理的好不好，在很大程度上决定着一个人的生活质量。

八、凝结水泵漏真空怎么处理？

1、检查备泵入口处是否有放空气管和运行泵的放空气管相连且阀门处于开启状态（该放空气排至凝汽器）？若是，则缓慢开启备泵进口阀即可。在上述条件下，请不要通过对空排气或通过开启放水门来检查有无水，备泵入口处于真空状态且和凝汽器相连是放不出水的，随意开启这些阀门容易影响凝汽器真空，甚至造成运行泵跳闸。

2、备用凝泵在检修后改备用时，就是要通过先抽真空的形式来注水，注水一般有两种方式，一种是通过备泵的密封水，另一种是在入口真空和凝汽器真空接近时（放气约15－20分钟即可），稍开备泵进口阀1－2圈进行注水；待注水结束后再全开备泵进口阀。

3、当备用凝泵检修后改备用过程中，若是未经抽真空，直接通过全开进口阀方式进行注水，极易引起运行凝泵跳闸（汽蚀、振动）。

九、凝结水回收后怎么处理？

蒸汽冷凝水回收设备使用注意事项　　

1、系统投入运行前，必须对整个系统进行污垢清洗，打开排污阀，待回水合格后关闭。　　

2、容器灌水前，取下压力表，打开压力表阀排汽，容器内水位压力达到上限时再装压力表。　　

3、系统投入运行后，若回水有少量硬性杂质，须3~5天打开排污阀放一次。以后递减至每月排污一次。　　

4、当控制柜上的报警红灯亮或蜂鸣器报警时，应选择手动控制水泵向外送水，维修人员立即检修自控装置，待修复后再恢复自动运行。　　

5、用户管路系统与冷凝水回收器配套的疏水阀应定期维护和更换，疏水阀损坏要立即更换。

十、职场人际关系处理

职场人际关系处理是每个职场人士都需要面对的挑战。无论是新进员工还是资深经理，都难免会遇到与同事、领导或下属之间的冲突和摩擦。如何妥善处理职场人际关系，是确保工作顺利进行，并且在职场发展中取得成功的关键。

建立积极的沟通渠道

建立积极的沟通渠道是处理职场人际关系的基础。通过积极主动与同事交流，了解他们的需求和期望，可以减少误解和矛盾的产生。在沟通过程中，要尊重他人的意见，听取他们的建议，并且避免使用冲突性的语言和措辞。同时，及时向领导汇报工作进展和困难，保持信息的畅通。

培养良好的人际关系技巧

培养良好的人际关系技巧可以帮助我们更好地与他人相处。首先，要学会倾听。在交流中，要给予对方足够的时间和空间，倾听他们的意见和感受。同时，要注意表达自己的观点，但也要尊重他人的不同意见。此外，要学会互相支持和关心，帮助他人解决问题，并且在需要的时候提供帮助。

另外，尊重他人的隐私和个人空间也是处理职场人际关系的重要方面。避免过度干涉他人的私事，保持适当的距离和礼貌。同时，要尊重他人的职业和个人成就，不嫉妒或诋毁他人的努力和成功。与他人建立积极的合作关系，共同努力实现工作目标。

化解冲突和处理困难局面

在职场中，冲突和困难是不可避免的。如何有效地化解冲突和处理困难局面，可以帮助我们保持良好的人际关系。首先，要保持冷静和理智，避免情绪化的反应。冲突发生时，可以采取积极的沟通方式，寻找解决问题的办法。与对方进行开放和诚实的对话，寻找共同的利益点，找出问题的根源，并共同寻求解决方案。

此外，处理困难局面时，要学会妥协和让步。毫无疑问，有时我们必须做出一些让步，以达成双方的平衡。但同时，也要保护自己的权益和尊严。在处理困难局面时，可以寻求领导或中立方的帮助，以达到公正和公平。

建立良好的个人形象

在职场人际关系处理中，个人形象是至关重要的。建立良好的个人形象可以赢得他人的尊重和信任。首先，要保持积极的工作态度和高效的工作能力。展现出专业的态度和业务水平，通过优秀的工作表现获得他人的认可。

此外，外表形象也是重要的方面。要注意穿着得体，保持整洁和干净的形象。在与他人交往时，要注重自己的仪态和言行举止。礼貌待人，不做冒犯他人的行为。通过这些方式，树立自己的良好个人形象。

总结

处理职场人际关系是一项持续的任务，需要我们不断地学习和提升自己的沟通和人际关系技巧。通过建立积极的沟通渠道，培养良好的人际关系技巧，化解冲突和处理困难局面，以及建立良好的个人形象，我们可以更好地处理职场人际关系，为个人的职业发展打下坚实的基础。

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