工资发的现金的话,比较难证明你的工资是多少。
看聊天记录涉及到哪些内容,比如有没有提到一个月工资多少,上班时间,或者招聘时的聊天记录。建议你现在可以在微信上面问一下老板,你说老板,工作多久会给我交社保呢,或者我之前一个月工资是5000,那我表现好的话可不可以涨工资,类似的问题。
你要走劳动仲裁,可以提用人单位没有签订书面劳动合同的双倍工资,反逼老板把劳动合同拿出来,这样也反证你们之间的劳动关系。
证明劳动关系不一定要劳动合同,其他能够证明劳动关系的证据包括:招聘信息,入职登记表,微信聊天记录,工作群聊天记录,考勤记录,工作服工作牌,银行流水,工资转账记录,工作邮件等等,但不是满足一条就可以构成劳动关系的,要综合考虑