和同事们打成一片, 至少认一个业务员作老姐或老哥! 和其他部门的经理,同事也要常常沟通,交流,搞好关系!虚心求教, 热心大方!
遇到业务问题,自然有人教你如何解决! 遇到与老板有矛盾, 自然有人为你说情! 做人要圆滑, 该说好话时要说, 比如老板是女的, 就要多夸她如何时髦呀, 项链怎么高贵呀! 如果是男的, 就要多夸他GOLF打得好呀, 工作能力强呀! 不要老等着别人来表扬你! 谁不爱听好话. (因为我不会,所以做不成业务)积累工作经验, 任劳任怨, 刻苦努力, 希望你尽快成为公司人见人爱的好员工!人在职场怎样和老板相处
---题记
中国的教育,几乎从一出生就要求我们服从,从小服从父母,上学服从老师,长大服从老板,最重要的是要服从政府。所谓君臣之礼,不能不遵。每个善良的人都习惯了服从,让他们稍微不服从,他们首先就会觉得自己良心过不去。所以中国这个民族不提倡个性,提倡共性,学校里出来的全部是一个模式。你去看看西方国家的人们,你会发现每个人都有自己的一套,比如耳朵上带n个耳环之类的,还有人失业了居然也生活的很happy。你在中国失业很happy你试试看?周围人不把你说死,肯定会说你没有家庭责任感,无所事事之类的。其实你碍着谁了啊?说了这么一大段废话,不过是为了告诉读者,你从小就相信的东西未必就正确,要敢于怀疑。
下面言归正传,回到职场。
老板这个字眼,每个人提起来都带着不同的情绪,有恭敬,有喜欢,有仰望,还有抱怨,不满,不理解,怨恨等等。还有人说,我恨不得揍他一顿出气。下面这些话是写给所有的被老板压着的打工仔,主体意思是:不要太相信,太听从你的老板。忠于你的职业生涯,不要忠于老板。
1。看清楚老板的做事风格,投其所好。
有些老板精益求精,有些老板做事只求过得去,有些老板总是护着自己部门,有些老板总让自己部门倒霉。这叫做做事风格。很难说这些风格哪种更好,但是你要弄清楚自己的风格。如果你跟老板的风格是一致的,那天下太平,你也会受到老板宠爱。但如果不一致,而恰巧你的风格你认为比老板更好些,比如老板做事只求过得去,你却要求每个细节都要做好,贯彻始终,而你又暂时不想离开这个公司,那么你至少要在表面上投其所好。不要跟老板有明显的不一致,比如老板说:小x,这个工作做到此地就行了,你做另外一个工作吧。你不要傻乎乎地说:不行,我觉得做得还不够好,我一定要做下去。那你不是存心和老板过不去吗?所以,新到一个公司,不止要观察周围的环境,还要观察老板的风格。老板不喜欢你高调,你就要低调,老板喜欢你冲在前面,你一定不能缩在后面。
但是,并不是说老板让你做表面文章你就真的做表面文章。你要用你的时间,把那些细节的东西做好。这不是为了向老板邀功,(如果他只追求表面功夫,你也邀不到功)而是为了你自己。表面功夫的习惯一旦养成,你到下面一个公司去下一个老板手下很可能碰壁,从而影响你的职业生涯。
2。不要无偿做老板的替罪羊。
很多时候,老板需要你冲在前面,而自己躲在后面。这很正常,因为老板是给你饭吃的,偶尔替他背黑锅无所谓。但是,如果他就是这种人----希望下属说自己不敢说的话,而自己就在某个时间出来做好人,不会因此而奖赏下属,你就不要冲在前面了。不然,你不但捞不到好处,说不定还会当炮灰,因为所有的责任都是你的,而所有的荣誉都是老板的。
还有一种老板,更恶劣,让你去给他经手违法事情,这种情况下,不要忘记给自己留点证据,也是留后路。
3。不要相信画饼。
老板对你说过他要给你加薪,升职?不要忙着得意,看看有没有兑现,什么时候兑现的,以及兑现的方式是什么样的?你不知道管理学中有一种职位叫做虚职吗?加薪?多少钱啊?他承诺多少,实际兑现多少,眼睛看看清楚。不要给你一个画饼你就把它供奉起来,你会因为供奉看不见很多东西,而因为一个不存在的画饼,你会损失很多机会。
4。相信唇亡齿寒
是啊,真过分,从另外一方面想想,他说的一些现象你就一点都没有遇到吗?还是你遇到了被老板很好地掩饰了?或者是你还没有走到遇到这些情况的那一步,但你能够保证以后就一直不到这一步吗?傻瓜,人有多面性,但本性不会有多面性,不要以为同部门同事遇到的情况你肯定不会遇到,不然你遇到的时候哭都来不及。退一万步说,就算你优秀出众,老板喜欢你还来不及,同事的话至少让你从侧面了解到老板是什么样的人。
5。认真做事,但不要埋头做事。
职场上的事情,除了一小部分是可以增加你的附加值和竞争力以外,其他的都是琐碎无用的事情,大多数熟练工都能做。比如说,你每个月算工资
7。对于老板的变化一定要敏感。
相信我,公司不是家,老板是靠不住的,你见过哪个公司裁员
,老板为下属打抱不平跟着下属离开公司的吗?不是没有好老板,也不是所有的老板都整天想着害你,可是,老板有自己的利益啊,你的利益一旦触犯他的利益,牺牲的肯定是你,而这样的牺牲还是在堂而皇之的美丽外表下进行的。
不要太相信你的老板,职场上,你能够依靠的是公司外部的朋友,而绝不是此时此刻和你谈笑风生的老板和同事,亲爱的,相信我。
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